合江县住房和城乡建设局最新招聘信息发布，诚邀各类人才加入。该局现面向社会公开招聘多个岗位，包括城市规划、建筑工程、市政工程等专业人才。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，共同参与到城市建设和规划工作中。招聘流程包括网上报名、资格审查、考试及面试等环节。此次招聘旨在充实局内人才队伍，提升城市建设和规划水平，欢迎有志之士报名加入。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘信息
3. 招聘流程
4. 注意事项

随着城市化进程的加速，合江县住房和城乡建设局在推动地方经济社会发展中扮演着日益重要的角色，为进一步优化人才资源配置，提高行政效能，合江县住房和城乡建设局现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为合江县的住房与城乡建设事业贡献力量。

单位简介

合江县住房和城乡建设局是负责合江县住房与城乡建设工作的政府职能部门，我们的主要任务是规划、指导和管理合江县的住房建设、城市基础设施建设、村镇建设等工作，我们致力于打造一个功能完善、环境优美、宜居宜业的现代化城市。

招聘信息

1、招聘职位及人数

（1）城市规划师：5名

（2）建筑工程师：8名

（3）市政工程师：6名

（4）财务管理人员：3名

（5）行政管理岗位若干名

2、岗位职责及要求

（1）城市规划师：负责县域城乡规划编制、规划审批及规划管理工作，要求具备扎实的城市规划理论知识，熟悉城乡规划相关法律法规，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

（2）建筑工程师：负责建筑项目的设计、施工、管理等工作，要求具备建筑学专业背景，熟悉建筑设计、施工流程，具备较强的项目管理和团队协作能力。

（3）市政工程师：负责城市基础设施建设与管理，包括道路、桥梁、排水、绿化等工程，要求具备市政工程相关专业背景，熟悉市政设施规划、设计、施工及管理工作，具备较强的现场管理能力。

（4）财务管理人员：负责单位财务管理工作，包括预算编制、资金管理、会计核算等，要求具备财务、会计等相关专业背景，熟悉财务管理相关法律法规，具备良好的财务分析能力和职业道德。

（5）行政管理岗位：负责单位日常行政事务管理，包括文件处理、会议组织、人事管理等工作，要求具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力，具备较强的责任心和敬业精神。

3、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

（3）具备岗位所需的专业背景和技能；

（4）身体健康，年龄符合招聘岗位要求；

（5）其他具体条件详见招聘公告。

4、薪酬待遇及福利待遇

成功录用者，我们将提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据个人能力和表现提供晋升机会，福利包括但不限于五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇和福利待遇面议。

招聘流程

1、报名：请通过合江县住房和城乡建设局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源和社会保障局。

2、资格审查：我们将对报名人员进行资格审查，符合条件的将通知参加面试。

3、面试：面试内容主要包括综合素质测试和专业能力测试。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用人员名单，并通知办理入职手续。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息和证件。

2、应聘者请务必关注招聘流程和时间安排，按时参加各个环节。

3、招聘过程中如有任何问题，请通过合江县住房和城乡建设局官方网站查询或拨打咨询电话。

合江县住房和城乡建设局热忱欢迎有志之士加入我们的团队，共同为合江县的住房与城乡建设事业贡献力量，我们相信，您的加入将为我们的事业注入新的活力，带来新的希望，让我们携手共创美好未来！