云龙区图书馆正在招聘工作人员。该图书馆寻求热爱图书事业、具备相关专业技能的人才加入其团队。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等。具体岗位职责包括图书管理、读者服务、图书馆日常维护等。要求应聘者具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练使用相关办公软件。此次招聘旨在为图书馆注入新鲜血液，提升服务质量，丰富读者的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

云龙区图书馆，作为本地区重要的文化服务机构，一直致力于为读者提供优质的阅读环境和丰富的图书资源，为了满足日益增长的读者需求，我们现正面向社会公开招聘一批图书馆工作人员，共同为云龙区的文化事业贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书管理员（5名）

岗位职责：

负责图书的整理、分类、编目及上架工作；

维护图书馆内的阅读环境，确保读者有良好的阅读体验；

解答读者咨询，提供图书借阅、归还及续借等服务；

参与图书馆举办的各类文化活动，协助组织读者活动。

2、技术支持（2名）

岗位职责：

负责图书馆计算机及网络设备的维护与管理；

定期对图书馆电子资源进行更新与维护；

提供技术支持，解决读者在使用图书馆电子资源时遇到的问题；

参与图书馆自动化系统的升级与改进。

3、读者服务（3名）

岗位职责：

负责接待读者，解答读者咨询；

协调解决读者在借阅过程中遇到的问题；

定期对读者进行满意度调查，收集读者对图书馆服务的意见和建议；

参与图书馆举办的各类读者活动，提供必要的支持。

招聘条件

1、图书管理员

本科及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和团队协作精神；

具备一定的图书分类、编目及上架经验；

熟练使用计算机及办公软件，具备一定的网络维护能力。

2、技术支持

计算机相关专业本科及以上学历，熟悉计算机硬件及网络设备的维护与管理；

具备良好的沟通能力和解决问题的能力；

具备一定的电子资源管理经验，熟悉图书馆自动化系统的操作；

具有较强的学习能力和创新意识。

3、读者服务

具有良好的沟通能力和服务意识；

具备一定的组织协调能力，能够处理突发情况；

具备一定的读者活动组织经验，能够策划并执行各类读者活动；

具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握新的知识和技能。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至云龙区图书馆招聘邮箱（邮箱地址：请查询云龙区图书馆官方网站），邮件主题请注明“姓名-应聘岗位”。

2、筛选：根据报名情况，对报名者进行资格筛选，确定面试名单。

3、面试：面试时间、地点及具体安排将在报名截止后通过邮件或电话通知。

4、体检：通过面试者需参加体检，体检费用自理。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

福利待遇

1、云龙区图书馆将为员工提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、提供完善的社保和福利保障；

3、提供丰富的培训和学习机会，助力员工职业发展；

4、享有国家规定的法定节假日、带薪休假等福利。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式与我们联系：

邮箱请查询云龙区图书馆官方网站

电话请查询云龙区图书馆官方网站

我们期待与您共同携手，为云龙区的文化事业贡献力量，欢迎有志之士踊跃报名，加入我们这个充满活力、团结奋进的团队！